六盘水：引人才“活水”助乡村振兴

盘州汉子聂德友从煤老板“转身”，耕耘数载成为家乡刺梨产业带头人，实施“三变”改革，让村民成“股东”，漫山遍野的“山果果”变成了脱贫致富的“金果果”；

“全国劳模”韦仕龙认准有机循环农业，中年返乡创业，让六枝特区的月亮河边稻香四溢，兴旺了产业，带富了乡亲；

跟随父辈“三线”建设脚步来到六盘水的王金涛，舍弃沿海高薪工作，一头扎进深山当“猪倌”，经过4年发展，“凉都跑山猪”“跑”上了许多的餐桌，很快就会“跑”向全国；

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一个个优秀的农村致富带头人散布在乌蒙群山间，如“头雁”率先领飞，带动乡亲共同致富，田间地头一派欣欣向荣的场面。

六盘水脱贫攻坚已取得全面胜利，站在新的起点，如何接续推进乡村振兴？首要关键在于人才。

为破解乡村人才不足、农村后备干部资源匮乏的瓶颈，近年来，六盘水通过搭建干事创业平台、完善人才管理机制、加强人才帮扶、留住用好本土人才等方式，鼓励人才向基层一线流动。

“着力培养一批有文化、懂技术、会经营的优质乡村人才，才能为实现乡村振兴战略提供源源不断的动力。”六盘水市人才工作领导小组办公室负责人说。

搭建干事创业平台，让走出大山的优质人才又回到大山，赋能家乡发展，贵州二表哥生态农业有限公司负责人王金涛就是其中之一。

2004年，取得硕士学位的王金涛成功入职广东一家世界500强企业，几年后晋升公司中层，年薪约60万元，成为许多人羡慕的“金领”；12年后，在大城市发展得顺风顺水的王金涛不顾家人阻拦，辞职返乡发展生猪养殖产业。

“家乡的生态环境发展生猪养殖产业有优势，在外多年，我开阔了眼界，锻炼了技能，也不怕吃苦，对创业心里还是有底气的。”王金涛说。

从一片荒山、两个人、20头母猪起步，到如今160名员工、5000头母猪养殖规模、年出栏10万头生猪，成为贵州省有名的生态猪养殖企业……四年多的时间里，从无到有、从有到优，一个“舌尖”上的亿元产业已悄然崛起。今年2月25日，王金涛在北京接受了“全国脱贫攻坚先进个人”表彰。

“能在脱贫攻坚这场伟大战役中为家乡建设做点实事，我很荣幸，身为一名走出去的贵州人，我深知有人才愿意回来，乡村未来的发展才充满希望。”王金涛说，公司还将设定不同的激励方式，切实提高人才收入，打造人才发挥才华的平台，吸引更多人才投身于乡村振兴中。

截至目前，六盘水共引进中国科学院大学、中国农业大学等高校50余名硕士研究生到农业农村相关产业和部门；组织10余名从事农业农村相关工作的高学历人才进行硕士、博士学历提升；培育新型职业农民8000余人；依托“万名专家服务三农行动”等活动，积极选派优秀年轻乡村人才到相关岗位培养锻炼，为六盘水接续推进乡村振兴提供了人才支撑，增添了活力、积蓄了动力。（陈江南）